1、留学生回国交过社保还算应届生吗

是的，留学生回国交过社保后仍然算应届生。

根据国家人事部《关于进一步规范人事管理有关问题的通知》（人社部发〔2006〕150号）规定：

留学生回国后通过教育部留学服务中心学历认证并获得认证证书的，视同国内普通高等院校毕业生。

国（境）外取得的高等教育学历学位认证后，回国就业或创业的人员，按规定缴纳社会保险费的，可按应届毕业生对待。

因此，只要留学生回国后缴纳了社保，即使已经毕业一段时间，仍然可以享受应届毕业生的相关政策和待遇。

2、留学生回国交过社保还算应届生吗怎么办

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知乎问题：留学生回国交过社保还算应届生吗？

回答：

对于留学生回国后是否算应届生的问题，需要具体分析以下情况：

1. 社保缴纳时间

回国前已缴纳社保：若在回国前，留学生已缴纳过社保，则根据相关规定，回国后将被视为非应届毕业生。

回国后缴纳社保：若回国后才开始缴纳社保，且在回国后的两年内未工作过，则仍会被视为应届毕业生。

2. 回国时间

回国两年内：应届毕业生享受优惠政策的期限为两年。若留学生回国时间超过两年，则即使未缴纳过社保，也不再算应届毕业生。

回国两年后：回国超过两年的留学生，将不再享受应届毕业生的优惠政策。

3. 是否工作过

未工作：若留学生回国后未工作过，无论是否缴纳过社保，都可视为应届毕业生。

已工作：一旦留学生回国后开始工作，即使工作时间较短，也将失去应届毕业生资格。

留学生回国后是否算应届生，取决于以下因素：

社保缴纳时间

回国时间

是否工作过

建议留学生回国后及时咨询当地的人才服务中心或毕业院校，了解具体政策规定。

4、留学生交过社保辞职后算应届生吗

否，不算应届生。