是的,即使取消了留学人员回国证明,入职时仍然需要证明留学经历。
虽然留学人员回国证明已取消,但相关机构仍会以其他形式核实留学人员的真实留学经历。
常见的证明材料包括:
录取通知书和学生签证副本:证明入学资格和赴外留学合法性。
成绩单和学位证书:证明学业成绩和学位获得。
留学期间护照上的出入境章:证明在国外居留和学习的时间。
具体要求和接受的证明材料可能因不同的用人单位和岗位而异。建议留学人员在入职前提前了解并准备好相关证明材料。
留学人员回国证明取消
2023年1月1日起,根据教育部公告,留学人员回国证明正式取消。
入职是否还需要回国证明
取消回国证明后,各用人单位不再要求应聘人员提供留学人员回国证明。
如何证明在海外留学经历
应聘人员可通过以下方式证明自己的海外留学经历:
提供经过教育部认证的海外学历学位证书
提供海外留学期间的成绩单、在读证明等材料
提供海外留学期间的护照或签证出入境记录
提供海外学习机构的官方信件或证明材料
注意事项
应聘人员应根据用人单位的具体要求,提供相应的证明材料。
海外学历学位证书必须得到中国教育部的认证,否则可能无法被认可。
应聘人员应提前准备好相关材料,以便在入职时及时提供。
留学回国人员证明已经取消,目前入职不再需要提供该证明。
留学回国人员证明取消的影响:
1. 个人荣誉和身份认证减少:
留学回国人员证明是证明个人留学经历的重要证件,取消后将减少个人荣誉和身份认证。
2. 职业发展受限:
一些公务员、科研机构、国企等单位招聘时要求提供留学回国人员证明,取消后可能导致求职困难。
在某些行业,留学经历是竞争优势,取消证明后将难以体现该优势。
3. 享受政策优惠受阻:
一些地方政府对留学回国人员提供人才引进、住房补贴、创业扶持等优惠政策,取消证明后将无法享受这些优惠。
4. 重复认证不便:
留学回国人员证明取消后,个人需要重新提供学历、学位、学习经历等材料进行认证,增加了认证程序和时间。
5. 数据统计困难:
取消证明后,将难以统计了解留学回国人员的数量、分布和就业情况,影响相关政策制定和人才发展规划。
6. 行业发展秩序受损:
留学回国人员证明取消后,无法有效区分真实留学经历和虚假留学经历,可能扰乱行业发展秩序。
注:
目前,留学回国人员证明尚未取消,仍是证明留学经历的重要证件。
取消留学回国人员证明的提议仍在讨论阶段,具体实施时间和影响尚未明确。