策留网一般情况下，考上教师编后不能立刻出国留学。
大多数教师编制都有服务期限制，通常为35年。在服务期内，教师不得离职出国留学。
但是，有些地区和学校可能有特殊政策，允许教师编制在职出国留学。具体情况需要咨询当地教育主管部门或学校的人事部门。
一般情况下，教师考了编制后不能立即去外地工作。
以下是相关规定：
服务期限制：考上编制的教师通常需要在当地服务一定年限，通常为58年。在服务期内，教师不得随意调动到外地工作。
调动限制：在服务期满后，教师如果想调动到外地工作，需要获得原单位和教育主管部门的批准，并且需要符合相关调动条件，如专业需求、人才引进等。
不过，也有一些例外情况：
应急调动：如果发生突发事件或特殊情况，教育主管部门可以对教师进行应急调动，包括跨地区调动。
特殊人才引进：一些地区为了引进高层次人才，会推出特殊的教师引进政策，允许外地教师直接调入当地工作，无需服务期限制。
个人申请调出：在特殊情况下，教师可以向原单位申请调出，并得到批准后，可以去外地工作。
因此，教师是否可以去外地工作，主要取决于具体的地区政策和个人情况。建议向当地教育主管部门咨询具体的规定和要求。
是否可以出国留学取决于多种因素，包括：
留学目的：出国留学是为了进一步深造、获得学位还是其他目的？
留学时间：是否会在在职期间出国留学？
相关规定：当地教育局或学校对于在职教师出国留学的规定。
在职教师出国留学一般需要满足以下条件：
获得所在单位同意：必须得到学校或教育局的批准，并办理相应的出国手续。
满足留学目的：申请的留学项目与在职工作相关，或对未来工作发展有帮助。
保证工作稳定：出国留学期间，必须保证工作稳定性，按时完成工作任务。
办理相关手续：包括办理护照、签证、机票等手续。
对于考上教师编是否可以出国留学，具体规定可能因地区和学校而异。
一般来说，考上教师编后出国留学需要满足以下要求：
尚未录用：在编制结果尚未公布或录用通知书未下发前，可以申请出国留学。
已录用但未入职：在编制结果公布后，录用通知书已下发但尚未入职，可以申请出国留学。
入职后：入职后，出国留学需按照当地教育局或学校的规定执行。
建议：
如果你考上教师编后有出国留学的计划，建议及时与所在单位沟通，了解相关规定和申请流程，并做好相应的准备。
考上教师编后出国留学的可行性取决于以下因素：
1. 所在地区的政策：
不同地区对教师编外留学有不同的规定。在一些地方，教师编制人员被禁止在职期间出国留学，而另一些地方则允许在一定条件下出国。
2. 与学校的协议：
出国留学通常需要获得所在学校的批准。教师编制人员需要与学校协商，确定是否可以在出国留学期间保留编制。
3. 留学方式：
有两种主要的留学方式：自费留学和公派留学。公派留学通常由国家或地方政府资助，而自费留学需要学生自己承担费用。
4. 留学时间：
出国留学的时间长短也会影响可行性。短期的留学可能更容易获得批准，而长期的留学则可能需要更复杂的安排。
5. 留学目的：
出国留学的目的也会被考虑。如果留学与教师职业发展相关（例如，攻读教育或相关领域的学位），获得批准的可能性更大。
一般情况下，考上教师编后出国留学的可行性如下：
公派留学：难度较大，需要学校和政府部门的层层审批，且通常仅限于资深教师或特殊人才。
自费留学：可行性较高，但需要获得学校的批准，并且需要自己承担费用。
短期留学：可行性相对较高，例如参加学术会议、研习班等。
因此，如果您考上了教师编，想要出国留学，建议您首先与所在学校咨询，了解相关的政策和规定。
