策留网是否容易留在日本取决于多种因素：
学历和专业：
具有高学历（硕士或博士学位）和紧缺专业人士更可能获得工作签证。
科学技术、工程、数学（STEM）领域的专业人士需求旺盛。
语言能力：
精通日语是至关重要的，因为大多数工作场所需要流利使用日语。
具备日语能力考试（JLPT）N2或更高水平将大大提高就业机会。
工作经验：
具有相关工作经验更有可能获得签证。
在日本获得实习经验或参与交流项目可以增加你的机会。
经济状况：
你需要证明有足够的经济能力在日本生活和工作。
至少需要拥有稳定的收入或存款。
公司赞助：
获得一家日本公司的赞助将大大提高获得签证的几率。
日本政府鼓励企业雇用外国人才，并为符合条件的企业提供支持。
其他因素：
年龄：年轻的申请人更容易获得签证。
家庭关系：在日本有配偶或孩子的人更容易获得在留资格。
健康状况：申请人必须身体健康并无传染病。
具体流程：
要留在日本，通常需要经过以下步骤：
1. 获得工作签证：通过就业或创业获得。
2. 申请在留资格：向日本移民局提交申请，证明你符合在日居留条件。
3. 获得在留卡：在批准在留资格后，你将获得在留卡，允许你在日本逗留和工作。
难度：
留在日本的难度因人而异，但总体来说，具备高学历、优异语言能力、相关工作经验和公司赞助的人更有可能成功。
近年来，日本政府为吸引外国人才采取了措施，简化了签证要求并提供了更多的就业机会。竞争仍然激烈，获得签证仍然具有挑战性。
这个问题无法一概而论，因为留在日本的人数取决于许多因素，包括：
留学水平：研究生的留学生留在日本的可能性高于本科生。
专业领域：在科技、工程和医学等热门领域工作的留学生通常更容易找到工作并留在日本。
语言能力：日语能力好是留在日本的重要因素，因为大多数工作都需要日语交流。
人际关系：在日本建立人际网络可以帮助留学生获得就业机会。
经济状况：日本的生活成本很高，留学生需要确保他们有足够的资金来维持生活。
移民政策：日本的移民政策可能很严格，留学生需要满足某些要求才能获得长期签证。
根据日本学生支援机构（JASSO）2021年的一项调查，在日本学习毕业的外国留学生中，超过一半（53.4%）持有毕业后逗留资格（约1年）。持有长期工作签证（例如技术人力签证）的留学生人数要少得多，约占毕业留学生总数的10%。
因此，虽然一些留学生能够成功留在日本，但留学生的整体滞留率并不是特别高。
日本留学后留在日本的难易程度
留在日本的难易程度取决于以下因素：
1. 获得工作签证：
大多数情况下，需要找到日本雇主提供工作签证。
常见的工作签证类型包括技术/人文知识/国际业务经理签证（特定技能签证）、公司内部调动签证和教授签证。
2. 满足签证要求：
拥有相关领域的学位或工作经验。
达到一定的日语水平（通常为 N2 或更高）。
年收入达到一定水平。
3. 行业和专业：
IT、工程和金融等行业更容易找到就业机会。
护理、教育和社会工作等行业也存在留日需求。
4. 语言能力：
精通日语对于在日本找到工作和融入文化至关重要。
5. 文化适应性：
了解日本文化、工作方式和社会习俗有助于提高求职成功率。
6. 竞争：
在某些行业和领域，求职竞争可能会很激烈。
7. 个人因素：
年龄、资历、求职技巧等个人因素也会影响求职结果。
总体而言，留在日本并非易事，但并非不可能。通过满足签证要求、培养技能、建立人脉，并在日本文化中表现得合群，可以提高留日的成功率。
留日后的常见途径：
延长学生签证至毕业后找工作。
参加特定技能研修制度，以获得工作经验和签证。
与日本公司建立人脉并参加实习。
与日本大学进行跨国合作，并争取在日本就业的机会。
日本留学后留在日本工作并不容易，但并非不可能。以下是一些因素，影响日本留学后留在日本的难易程度：
专业和技能:
在日本就业市场需求量大的专业，如工程、计算机科学和医疗保健，留学生更有可能找到工作。
具有熟练的日语技能、高水平的教育和专业经验也会增加获得就业机会的可能性。
就业市场:
日本就业市场竞争激烈，尤其是对外国求职者而言。
经济状况和行业需求的变化也会影响就业机会的可用性。
签证限制:
留学生通常持学生签证，该签证不允许在日本工作。
在毕业后获得工作，需要获得适当的工作签证，例如技术人文签证或教授签证。
语言障碍:
熟练掌握日语对于在日本工作至关重要。
即使具有较高的英语水平，在与同事和客户沟通方面可能会遇到困难。
文化差异:
日本工作文化与其他国家有很大不同。
了解日本的商业礼仪、等级制度和团队合作文化对于融入工作场所很重要。
其他因素:
拥有日本国籍或永驻权会显着增加就业机会。
参加就业博览会、建立人脉并寻求职业咨询可以帮助留学生在日本找到工作。
日本留学后留在日本工作具有挑战性，但通过仔细规划、努力学习和建立人脉，留学生可以提高就业机会。
