1、留学生回国还没拿到毕业证可以正式入职吗

可以，但需满足以下条件：

已完成学业课程，并获得学校的成绩单或证明。

已向学校申请毕业证，并正在办理中。

企业同意接受上述情况，并与求职者签订就业合同。

求职者需要向企业提供：

成绩单或证明文件，证明已完成学业课程。

学校开具的已申请毕业证的证明信。

劳动合同，注明求职者将在收到毕业证后补交。

需要注意的是，不同企业对留学生未拿到毕业证入职政策可能不同，求职者应提前与企业确认具体要求。

2、留学生回国还没拿到毕业证可以正式入职吗现在

通常情况下，留学生回国后需要拿到毕业证后才能正式入职。具体规定可能因不同单位和行业而异：

原则上需要毕业证：大多数单位要求求职者在入职时提供毕业证等学历证明。这是因为毕业证是证明求职者完成相应学业的凭证，也是单位审核求职者资格的重要依据。

部分单位接受在读证明：一些单位可能接受留学生在回国后提供在读证明，但需要保证在规定时间内拿到毕业证。这通常适用于应届毕业生或即将毕业的留学生。

特殊情况下：如果留学生回国后有急需入职的情况，可以先与单位协商，说明在读情况和预计毕业时间。单位可能会考虑特批入职，但一般需要在一定期限内补交毕业证。

建议留学生回国后第一时间联系学校，了解毕业证发放时间。如果遇到需要立即入职的情况，可主动与单位沟通协商。

3、留学生回国还没拿到毕业证可以正式入职吗知乎

知乎回答：

可以，但有条件。

根据《中华人民共和国出国留学人员回国就业管理办法》，留学生在尚未取得国外文凭证书的情况下，可以按照以下方式入职：

1. 应届毕业生认定：

根据《关于规范和加强高校毕业生就业工作的指导意见》，留学生符合以下条件之一，可被认定为应届毕业生：

在外获得学士及以上学位，并于当年9月1日前毕业；

获得硕士及以上学位，并于毕业后两年内回国。

2. 硕博研究生工作：

在国外攻读硕士或博士学位的留学生，可以以“在读研究生”身份入职科研院所或高校，从事与专业相关的科研或教学工作。

3. 特殊人才引进：

符合国家紧缺人才或行业发展需要，且在专业领域具有突出贡献的留学生，可以通过国家或地方的特殊人才引进政策入职。

需要注意的是：

留学生必须在入职前取得国外学历认证，否则无法享受留学生相关优惠政策。

入职后，留学生必须在规定期限内取得国外文凭证书，否则用人单位有权解除劳动合同。

一些国有企业或事业单位可能要求留学生在入职前取得国外文凭证书。

建议留学生在回国前联系相关用人单位，详细了解具体入职要求。

4、国外留学未取得毕业证回国后干什么

选项 A：继续教育

申请国内高校继续完成学业

参加职业资格考试，例如教师资格证、会计证等

选项 B：进入职场

探索需要专业技能和国际经验的工作，例如：

外贸公司

跨国企业

教育机构

选项 C：创业

运用在国外积累的知识和技能，创立自己的企业

选项 D：其他

翻译工作：利用语言优势从事翻译工作

研究助理：协助国内高校或研究机构开展科研项目

国际交流事务：在政府部门或非营利组织参与国际交流事务

其他：根据个人兴趣和技能探索其他职业道路，例如写作、艺术、设计等

需要注意的是：

未取得毕业证可能影响在国内某些职业的就业机会。

应主动向潜在雇主解释未能取得毕业证的具体原因。

建议提供其他证明材料，例如成绩单、实习经验和推荐信，以证明自己的能力。

保持积极的态度，积极探索职业发展的机会，并不断学习和提升技能。