策留网根据目前的法律法规，学校强制留短发是否违法，需要具体情况具体分析：
1. 违法的情形：
学校没有针对学生发型的明确规定或规定过于模糊，导致学生被随意要求留短发。
学校的规定歧视性地针对特定性别或群体，如仅要求男生留短发或禁止特定宗教信仰者留长发。
规定严重侵害学生的人格尊严、身体健康或个人自由。
2. 合法的情形：
学校有明确的、合理的规定，要求学生留短发，且该规定适用于全体学生，不具有歧视性。
学校的规定基于合理的健康、安全或纪律考虑，且不会对学生造成过度损害。
学校的规定得到了学生家长的同意。
具体规定：
《民法典》第991条：自然人享有生命健康权、身体权、人格尊严权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等基本人格权利。
《教育法》第52条：学校及其他教育机构不得有歧视性行为。
《义务教育法》第35条：学校应当尊重学生的人格尊严和个人自由。
《学生发型管理规定》（部分省市地方性法规）：对学生的头发长度、颜色、发型等做出具体规定。
建议：
对于学校强制留短发的问题，建议通过以下途径解决：
与学校沟通，了解学校的规定依据和目的。
如果规定不合理或违法，可以向教育行政部门投诉。
如果学校坚持违法规定，可以考虑通过法律途径维权。
根据具体情况而定
学校强制学生留短发的合法性取决于多种因素，包括：
学生年龄和成熟度：
年纪较小的学生可能更容易受到学校规定的影响，因此学校强制留短发可能被视为更合理。
学校类型：
公立学校和私立学校在学生着装规定方面受到不同的法律约束。公立学校通常受到更大的限制。
学校规定的目的：
学校可以以安全、卫生或防止帮派活动等原因来辩称强制留短发。
个别学生的权利：
即使学校有正当理由制定着装规定，个别学生也可能享有基于宗教、性别或其他受保护阶级别的例外。
法律框架：
美国：
《美国宪法》第一修正案保护言论自由，其中包括个人表达。
学校有权制定着装规定，但这些规定必须与学校的教育使命有关，并且不能对学生的言论自由产生过度的限制。
美国最高法院裁定，学校可以禁止破坏课堂环境的言论，但不能仅仅因为言论令人反感或有争议就禁止言论。
其他国家/地区：
每个国家/地区都有自己的法律框架来规范学校着装规定。
一般来说，学校强制学生留短发是否违法取决于以下因素：
学校规定的目的是否合理相关
规定是否过度限制了学生的言论自由
是否可以为个别学生提供例外以适应他们的宗教或其他受保护权利
如果学生或家长对学校的强制留短发规定有疑问，他们应咨询律师或参加负责学校的教育委员会。
是否违法取决于具体情况
一般情况下，学校让留短发
不违法。学校有权制定学生着装规范，包括头发长度。
但有例外情况
1. 基于宗教或性别歧视
如果学校要求特定性别留短发，而对其他性别没有类似要求，则可能构成性别歧视。
如果学校要求学生留短发，因为他们的宗教信仰或文化习俗要求长发，则可能构成宗教歧视。
2. 医疗原因
如果学生有医疗状况（例如皮肤病、头皮感染），需要留长发，学校不能强迫其剪短头发。
3. 个人表达
如果头发长度是个人表达或文化认同的重要组成部分，学校可能需要平衡其着装规范与学生的表达权。
如何应对
如果学生认为学校留短发的要求是歧视性的或不合理的：
与学校管理人员讨论情况。
如果无法解决，可以联系教育部门或法律援助。
学校在制定着装规范时：
确保要求不基于歧视或个人表达。
考虑学生的医疗状况和个人需求。
咨询法律顾问，确保规范合法合规。
根据宪法修正案第十四条，学校可以制定学生着装规范，包括头发长度。但是，这些规范必须是合理的，不能对学生的言论自由或其他宪法权利造成不必要的限制。
因此，学校规定留短发是否违法取决于具体情况，包括：
规范是否合理，其目的是否出于正当的教育目的。
规范是否对学生的言论自由或其他宪法权利造成过度限制。
规范是否适用一致，没有歧视性。
在大多数情况下，学校规定留短发都属于合理，因为这些规范有助于营造一个重视纪律和秩序的学习环境。如果规范是不合理的或具有歧视性，则可能违法。
例如，如果一所学校的着装规范仅要求男性留短发，而不要求女性，则可能是性别歧视的，因此是违法的。或者，如果一所学校的着装规范要求所有学生的头发长度都必须是相同的，而不考虑个人差异或宗教原因，则可能是过分限制性的，因此也是违法的。
如果您认为学校的着装规范违反了您的宪法权利，您可以联系律师以获取法律建议。
