1、留学生落户之前缴纳异地社保

留学生落户上海前缴纳异地社保

政策背景

2022年9月，上海市政府印发了《关于进一步促进本市国际人才引进和服务保障的若干政策措施》（简称《若干政策措施》），明确了留学生落户上海前缴纳异地社保可视同在沪缴纳。

政策内容

留学生在落户上海前，在其他省市缴纳的社会保险，在符合以下条件时，可视同在沪缴纳：

缴纳的社会保险类型与上海市规定的基本社会保险种类一致（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；

缴纳期间与在沪缴纳社会保险相衔接；

缴纳年限符合上海市落户政策要求（具体年限要求视落户类型而定）。

申办流程

1. 收集材料

异地社保缴纳证明（加盖社保经办机构公章）

居住证或户口簿复印件（若已取得）

2. 确认落户资格

登陆上海人力资源和社会保障网（点击“境外人员来沪就业创业”专栏，进入“外国人来华工作许可证查询”模块，输入留学生姓名和证件号码查询落户资格。

3. 办理社保视同申报

携带材料前往上海市人力资源和社会保障局所属各区（县）就业管理服务中心或街道社区事务受理中心办理申报手续。

注意事项

社保视同认定需在落户申请前办理。

异地社保缴费标准需与上海市标准一致，否则视同缴费年限将按比例折算。

视同缴费年限不能超过实际缴费年限。

申请人需在沪稳定就业并在上海市缴纳社会保险。

2、留学生落户之前缴纳异地社保有影响吗

有影响

影响方式：

中断社保连续缴纳时间：落户前非上海缴纳的社保将中断上海的社保连续缴纳时间，可能会影响落户积分计算。

延长落户时间：上海落户要求连续缴纳社保满一定时间（如7年），落户前异地缴纳的社保不能算入上海的缴纳时间，因此会延长落户时间。

建议：

如果计划落户上海，建议尽量在上海缴纳社保，避免异地缴纳社保对落户造成影响。

特殊情况：

在某些情况下，异地缴纳的社保可以合并计算，例如：

在上海市以外的市属事业单位、国务院部属事业单位等单位工作缴纳的社保，可以按规定合并计算上海缴费年限。

在本市以外地区的机关、事业单位工作缴纳的社会保险费，可以按规定合并计算缴费年限。

具体合并计算的条件和方法，需咨询当地社保部门。

3、留学生落户之前缴纳异地社保可以吗

可以

4、留学生上海落户毕业几年之内有效

此说法不准确，上海市留学生落户政策并未对毕业后几年内有效进行规定。

根据《上海市人力资源和社会保障局关于本市引进国外留学人员落户的实施细则》的规定，对于符合条件的留学生，在毕业一年内提出落户申请，可直接落户上海。超出一年后提出落户申请的，需满足国家规定的居住证积分标准。

需要注意的是，落户申请是否获批还取决于申请人的实际情况和材料审核结果。