策留网上海市留学人员落户政策对公司要求
根据《关于优化人才引进服务工作的通知》（沪人社发〔2023〕89号）规定，留学人员落户上海对公司的要求如下：
一、企业基本条件
1. 在上海市依法注册登记并实际经营
2. 具有独立法人资格
3. 符合国家产业政策和行业准入规定
4. 未纳入行业黑名单或被行政处罚且未解除
5. 具有良好的纳税和社保缴纳记录
二、行业限制
以下行业不接受留学生落户：
1. 房地产开发经营企业
2. 房地产中介机构
3. 娱乐业
4. 餐饮业
5. 美容、美发等个人服务业
6. 劳务派遣机构
7. 中介代理机构
8. 能源、电力、金融、保险等特殊行业（须经相关主管部门批准）
三、人员条件
企业需为留学人员提供符合以下条件的工作岗位：
1. 与留学人员所学专业或工作经验相匹配
2. 职位级别符合上海市落户人员的职位要求（一般为中级专业技术职称或同等以上级别）
四、工作年限
留学人员在企业工作年限应符合以下规定：
1. 在境外取得学位的留学人员，工作年限满1年
2. 在境内取得学位的留学人员，工作年限满2年
五、其他要求
1. 企业需为留学人员提供符合规定标准的办公场所和工作环境
2. 企业需按规定为留学人员缴纳社保和公积金
3. 企业需对留学人员进行职业技能培训和发展
4. 企业需遵守相关法律法规和政策规定
注意：
以上条件仅为基本要求，具体情况请以上海市人力资源和社会保障局发布的最新政策为准。
上海留学落户对公司的要求和条件：
一、公司要求
在上海市依法注册的企业
正常经营满6个月以上
注册资本金50万元人民币以上（市辖区）或100万元人民币以上（郊区）
二、岗位要求
提供给留学人员的岗位与所学专业相符，并符合上海市重点产业发展方向和上海市紧缺急需人才目录
岗位职责符合中高级管理人员、专业技术人员或高级技师等人才层次的要求
三、人员条件
拟落户留学人员为本科及以上学历
留学经历在6个月以上
符合上海市留学落户目录中规定的专业，或拥有上海市紧缺急需的专业技能
四、其他条件
公司具备一定的经济实力和社会信誉，无不良记录
公司需提供真实、合法的就业证明、工资单等材料
留学人员需提供留学期间的学历学位证书、成绩单等材料，以及证明留学经历的签证、护照等材料
留学人员需通过上海市留学人员服务中心进行资格审核和信息采集
注：具体要求和条件可能根据不同时期的政策调整而有所变化，建议及时查询上海市人社局或上海市留学人员服务中心官网获取最新信息。
留学生落户上海2020年公司要求
根据上海市人力资源和社会保障局《关于实施<上海市居住证积分管理办法>的通知》（沪人社规〔2020〕11号），留学生落户上海对公司要求如下：
注册地和纳税地
公司注册地必须在上海市行政区域内。
公司2019年纳税额至少为30万元（包括增值税、企业所得税、个人所得税）。
规模和行业
公司在职职工人数须不少于50人（含本人数）。
公司主营业务不得属于国家限制类、禁止类产业目录。
用人单位性质
公司必须是经工商部门核准登记、依法取得营业执照的企业法人单位或事业单位（含民办非企业单位）。
公司不得为外商投资企业、港澳台投资企业、私募股权和创业投资基金管理人。
其他要求
公司与留学生签订聘用合同，聘期不少于3年。
公司具有依法办理劳动用工手续的证明材料。
公司无重大违法违规记录。
特别说明：
上述公司要求为上海市落户政策的最低要求，部分区县可能还有附加要求。
留学生落户上海涉及多个环节，具体流程和要求请以官方发布信息为准。
留学落户上海对公司的相关要求
一、基本要求
提供合法的工商营业执照，注册地在上海市
经营范围与留学生专业相符
正常经营，无违法违规记录
缴纳社保和公积金满6个月以上
具有吸纳留学人才的能力（一般需要能提供不少于2个留学人才的就业岗位）
二、法人或实际控制人要求
法人或实际控制人须为中国公民或持有中国永久居留证
无违法违规记录，信用良好
具有良好的经济实力和经营能力
三、产业和地区要求
优先考虑重点产业和地区，如战略性新兴产业、科教创新园区、自由贸易试验区等
外资企业须符合国家相关外资准入政策和外商投资产业指导目录
四、其他要求
对拟聘用留学人员的岗位、职责、薪酬等条件进行明确说明
提供留学人员的劳动合同、社保公积金缴纳证明等材料
协助留学人员办理落户相关手续
注意：
具体落户政策和要求可能根据实际情况有所调整，建议及时咨询有关部门。
以上仅为基本要求，实际审核标准可能会更加严格。
