是的,留学生家长可以在某些情况下陪读。
美国
F1 学生签证允许家属(配偶和未婚子女)以 F2 签证身份陪读。
F2 家属可以工作,但需要获得工作授权文件。
加拿大
学习许可证持有者(包括留学生)的家属可以以开放式工作许可证陪读。
家属可以全职工作,无需单独申请工作许可证。
英国
第 4 级(普通)学生签证允许家属(配偶或成年伴侣及子女)以第 4 级(家属)签证身份陪读。
家属可以工作或自谋职业。
澳大利亚
学生签证(子类 500)允许家属(配偶和受抚养子女)以家属签证(子类 500)陪读。
家属可以在获得批准的工作领域工作。
其他国家
陪读的政策和规定因国家而异。留学生家长应联系相关国家的领事馆或大使馆,以了解具体要求。
重要提示:
陪读家属必须满足特定要求,例如健康检查和资金证明。
家属陪读可能需要支付签证费和申请费。
留学生家长应提前计划并与教育机构和政府部门联系,了解陪读资格和程序。
必要手续
有效签证:陪读家长需要获得加拿大访客签证(TRV)。申请TRV时,需要提供以下文件:
护照
录取通知书(孩子的)
经济证明(例如银行对账单或雇主信)
旅行计划
健康保险
经济能力证明:陪读家长需要提供经济证明,以表明他们有足够的资金支付在加拿大的生活和学费。这可能包括:
银行对账单
雇主信
投资证明
亲属关系证明:陪读家长需要提供文件证明与孩子的亲属关系,例如:
出生证明
户口簿
犯罪记录检查:陪读家长可能需要提供犯罪记录检查,以证明没有犯罪记录。
额外建议
尽早申请:签证申请可能需要时间处理,因此建议陪读家长尽早申请。
提供完整的文件:确保提供所有要求的文件。不完整的申请可能会导致延迟或拒签。
遵守签证条件:确保了解并遵守签证条件,例如停留时间和工作限制。
考虑医疗保险:购买旅行医疗保险以涵盖在加拿大期间的医疗费用。
学习语言:虽然这不是必需的,但学习一些基本的英语或法语将有助于陪读家长更轻松地融入加拿大生活。
尊重加拿大文化:入乡随俗,尊重加拿大的法律、习俗和价值观。
新加坡留学陪读家长通常允许陪读到孩子16 岁。
根据中国相关法律法规,留学生陪读家长一般不允许在华工作。
相关规定:
《中华人民共和国外国人入境出境管理法》第四十八条规定:外国人持陪读签证入境,不得就业。
《外国人在中国就业管理规定》第十条规定:持有陪读签证的外国人不得在中国境内就业。
例外情况:
在以下特殊情况下,留学生陪读家长可以申请工作许可:
在国内设有办事处的外国企业,陪读家长为其在华办事处工作。
陪读家长持有中国永居身份或持有外国护照但已取得中国国籍。
陪读家长从事翻译、教学等涉及国家利益的职业,经相关部门批准。
申请流程:
如果符合例外情况中,陪读家长需按照以下流程申请工作许可:
1. 提交工作许可申请材料至当地公安机关出入境管理部门。
2. 出入境管理部门审核材料,符合条件的签发《外国人在中国就业许可证》。
3. 凭《就业许可证》到劳动行政部门办理工作证。
需要注意:
陪读家长在取得工作许可前不得从事任何有偿工作。
陪读家长必须严格遵守工作许可的规定,在规定范围内工作。
一旦违反相关规定,陪读家长可能会被处以罚款、拘留或驱逐出境等处罚。