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外交部：翻译、研究员
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教育部：教育管理、国际合作
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上海汽车集团股份有限公司：汽车制造
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深圳腾讯科技有限公司：互联网科技
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具体岗位
管理类：总经理、部门经理、项目经理
技术类：工程师、研究员、技术员
运营类：销售经理、客服经理、财务经理
职能类：翻译、人事专员、行政专员
其他：法律顾问、投资分析师、市场调研员
2023 年留学生进入国企最新政策
1. 放宽留学生进入国企的门槛
部分国企已将留学生纳入社会招聘范围，取消了户籍、专业等限制。
鼓励用人单位优先考虑具有海外背景的留学生。
2. 完善留学生入职激励机制
提供薪资补贴、住房补贴等福利待遇。
建立留学生职业发展通道，为其提供培训和晋升机会。
3. 加强留学生服务保障
设立留学生专项服务平台，提供签证、就业、生活等方面的支持。
鼓励用人单位建立留学生导师制，帮助留学生融入企业。
4. 特殊领域留学生优先录用
国企在战略性新兴产业、关键核心技术领域等重点行业，优先录用具有海外留学背景的留学生。
例如：信息安全、人工智能、高端制造等领域。
5. 鼓励国企与海外高校合作
鼓励国企与海外高校建立合作关系，设立联合培养项目或实习基地。
通过多种渠道吸纳海外优秀留学生人才。
具体措施
各个国企的具体政策可能有所差异，具体可以参考以下链接获取最新信息：
中央企业留学生招录信息网：
中国石油人才网：
中国石化人才招聘平台：
中国化工人才招募网站：
