“大学生保留两年应届生身份”政策
为了缓解 COVID19 大流行对大学生毕业后就业的影响,中国政府出台了“大学生保留两年应届生身份”政策。该政策允许符合条件的大学毕业生额外保留两年应届生身份,以享受应届毕业生在求职和职业发展方面的优惠政策。
适用条件
2020 年、2021 年、2022 年高校毕业生。
获得国家认可的普通高校全日制本专科学历。
未就业或已就业但与所学专业无关的毕业生。
政策内容
符合条件的毕业生可以在毕业后两年内保留应届生身份,享受应届毕业生求职和职业发展优惠政策。
包括但不限于:
应届生招聘会
毕业生见习补贴
创业扶持政策
政策目的
缓解疫情对大学毕业生就业的影响。
为毕业生提供更多时间和机会寻找与专业相关的就业机会。
稳定就业市场,促进经济社会发展。
相关规定
人力资源和社会保障部、教育部、财政部等部门联合印发相关通知,明确政策内容和实施细则。
各省、自治区、直辖市根据当地实际情况,制定具体实施方案。
政策意义
“大学生保留两年应届生身份”政策是一个积极举措,旨在帮助缓解疫情影响,为应届大学毕业生提供更多就业支持。该政策体现了政府对毕业生就业的重视,有利于促进高校毕业生就业,稳定就业市场,保障社会稳定。
保留应届生身份两年是否必要的争论
对于大学生毕业后保留应届生身份是否必要,目前存在不同观点。
支持保留的观点:
减轻就业压力:延长应届生身份可以减轻毕业后找工作的压力,为学生提供更多时间探索职业选择和积累经验。
获得政策优惠:一些地区和企业为应届生提供特殊政策优惠,例如减税、补贴或优先录用。
提升竞争力:保留应届生身份可以帮助毕业生在劳动力市场保持竞争力,因为他们被视为拥有更少的职业经验。
反对保留的观点:
限制职业发展:延长应届生身份可能会限制毕业生的职业发展机会,因为他们可能错失一些需要工作经验的职位。
延迟独立自主:保留应届生身份会延缓毕业生独立自主,因为他们可能更依赖父母或学校的支持。
劳动力供需失衡:如果大量毕业生保留应届生身份,可能会导致劳动力供需失衡,从而压低工资和福利。
其他考虑因素:
个人情况:保留应届生身份是否必要取决于个人的具体情况,例如财务状况、职业目标和劳动力市场状况。
政策环境:政府和企业关于应届生身份的政策也会影响其必要性。
劳动力市场需求:如果劳动力市场需求强劲,毕业生可能会更容易找到工作,从而减少保留应届生身份的必要性。
结论:
是否保留大学生毕业生的应届生身份两年没有标准答案。这是一个个人决定,取决于个人的情况和劳动力市场状况。重要的是考虑保留和不保留的潜在优点和缺点,并做出最适合自己的选择。
应届生身份在毕业后两年内有效,不需要办理特殊手续来保留。