留学生毕业回国算应届生吗?
根据我国现有的应届生定义,留学生毕业回国是否算应届生需要视具体情况而定。
符合应届生条件的留学生:
在国外正规高等院校获得毕业证书或学位证书;
毕业后一年内回国;
第一次参加国内就业。
满足以上三个条件的留学生,回国后可以享受应届生待遇,包括:
参加应届生招聘会;
享受应届生求职补贴和落户优惠政策;
优先获得用人单位的录用机会。
不符合应届生条件的留学生:
在国外求学期间休过学;
毕业后超过一年才回国;
回国后参加过国内就业。
不符合应届生条件的留学生,将不再享受应届生待遇,只能作为普通求职者参加招聘。
相关政策法规:
《中华人民共和国就业促进法》第二条规定:“应届毕业生是指在普通高等学校、中等职业学校毕业当年未落实工作单位的毕业生。”
《关于进一步做好高校毕业生就业工作的通知》(人社部发〔2023〕3号)规定:“留学生毕业回国后,在国家规定期限内回国并首次就业的,视为应届毕业生。”
留学生毕业回国算不算应届生,需要判断其是否符合应届生定义的三个条件。符合条件的回国留学生可以享受应届生待遇,否则将作为普通求职者参加招聘。
否,留学生毕业回国后一般不属于应届生。
应届生指在规定年限内毕业并首次就业的毕业生。对于留学生来说,在国外完成学业后回国,已经不是首次就业,因此不符合应届生的定义。