1、国网总部收留学生吗

是的，国家电网总部会招收留学生。

国网总部会通过校园招聘、社会招聘等渠道面向海内外高校招募优秀留学生。具体招聘岗位和要求每年会有所不同，但一般会包含但不限于以下专业：

电气工程

计算机科学

通信工程

信息管理

金融

管理等

留学生应具备较强的专业知识、语言能力和跨文化交流能力。具体招聘信息和申请流程，可以关注国家电网招聘网站或与国网总部联系。

2、国家电网对海外留学生的招聘要求

国家电网对海外留学生的招聘要求

一、基本要求

持有国外大学硕士或博士学位，专业符合国家电网的招聘岗位要求。

身体健康，品行端正。

无违法犯罪记录。

具备良好的英语口语和书面表达能力。

二、岗位要求

国家电网招聘海外留学生主要涉及以下岗位：

技术研发

项目管理

财务管理

市场营销

人力资源

信息技术

具体岗位要求因岗位而异，请参考国家电网官网招聘信息。

三、语言要求

英语六级或同等水平。

对于部分岗位，可能需要掌握其他语言，如日语、德语、法语等。

四、其他要求

具有较强的专业技能和实践经验。

具备良好的团队合作能力和沟通能力。

熟悉行业发展趋势和前沿技术。

具备适应跨文化工作环境的能力。

五、申请方式

登录国家电网官网（查询招聘信息。

根据要求提交个人简历、成绩单、学历证明等材料。

参加国家电网组织的笔试和面试。

六、注意事项

国家电网的海外招聘针对海外高校的优秀学生。

申请者需要符合国家电网的招聘要求和岗位需求。

国家电网的海外招聘流程竞争激烈，申请者需要提前做好准备。

申请者可在国家电网官网或相关招聘平台获得更详细的招聘信息和申请流程。

3、国家电网留学生应届毕的界定

国家电网将应届毕业生界定为：

在当年7月31日前取得国内普通高校全日制本科及以上学历的应届毕业生，且毕业证和学位证须在当年12月31日前取得。

从国外高校取得硕士及以上学历的，须在当年8月31日前取得学历学位证书，且在次年3月1日前入境。

4、国家电网公司招聘留学生政策

国家电网公司留学生招聘政策

一、招聘对象

具有中国国籍，品学兼优的海外留学生

在国外著名高校就读或已取得相关专业学位

具备较强的专业知识和实践能力

二、招聘岗位

技术类岗位：电力系统规划、设计、建设、运维等

管理类岗位：项目管理、财务管理、人力资源管理等

三、招聘流程

1. 简历投递：留学生可通过国家电网海外招聘平台或指定邮箱投递简历。

2. 初试：初试主要考察留学生的专业知识和语言能力。

3. 复试：复试包括笔试和面试，重点考察应聘者的综合素质和专业能力。

四、特殊优惠政策

优先录用：国家电网对海外留学生实行优先录用政策，优先招聘优秀留学生。

薪酬待遇：留学生与国内应聘者享受同等薪酬待遇，并提供住房补贴、医疗保险等福利。

职业发展：国家电网为留学生提供完善的职业发展通道，支持其成长为行业骨干。

五、联系方式

国家电网海外招聘平台：

指定邮箱：

六、其他注意事项

留学生应在取得回国报到证后方可正式入职。

国家电网保留最终解释权。