策留网贵州省千人留学项目·遵义医科大学
项目简介：
贵州省千人留学项目是由贵州省教育厅主办的一项国际化人才培养工程。旨在选拔优秀人才赴海外高水平大学深造，培养具有国际化视野和创新能力的医学高层次领军人才。
项目内容：
资助学生赴海外攻读博士学位
提供全额奖学金，包括学费、生活费、往返交通费等
为学生提供学术交流、科研合作、国际实习等平台
申请资格：
具有中国国籍的贵州户籍
已获得国内医学专业硕士学位或具有同等学历
英语水平优异，达到雅思7.0分或托福100分以上
具有良好的健康状况和心理素质
申请方式：
登录贵州省教育厅国际合作交流处网站（下载申请表
填写申请表并准备相关材料（成绩单、语言成绩证明、研究计划等）
在规定时间内提交申请材料至遵义医科大学招生办公室
选拔程序：
材料初审
面试考核
专家评审
公示录取结果
项目优势：
获得赴海外高水平大学深造的机会
享受全额奖学金等丰厚的资助
拓宽国际视野，提升科研能力
为贵州省医学事业的发展做出贡献
联系方式：
遵义医科大学招生办公室
电话：
邮箱：
贵州省千人留学项目
遵义医科大学代表：焦怡然
简介：
贵州省千人留学项目旨在培养高层次专业人才，为贵州省的发展提供智力支撑。焦怡然是遵义医科大学的优秀青年学者，通过该项目公派赴美国留学。
求学经历：
焦怡然于2017年赴美国匹兹堡大学医学院攻读生物医学硕士，并于2019年获得学位。目前，她正在该校攻读生物医学博士学位，主攻方向为神经科学。
研究成果：
在匹兹堡大学期间，焦怡然发表多篇高水平学术论文，主要研究方向为神经退行性疾病和阿兹海默症。她的研究成果为相关疾病的预防、诊断和治疗提供了新的 insights。
未来规划：
焦怡然计划在2023年完成博士学业，回国后将继续从事神经科学研究。她希望利用自己在国外学习的经验和知识，为贵州省的医学发展做出贡献。
遵义医科大学人才引进2020年公告
一、引进原则
坚持“公开、公平、竞争、择优”原则，引进高层次人才，促进遵义医科大学的学科建设和人才培养。
二、引进对象
国内外杰出人才、学术领军人才、青年拔尖人才。
三、引进岗位
1. 教授、副教授、讲师
2. 科研人员
3. 博士后研究员
四、引进条件
1. 教授
在国内外知名高校、科研院所担任正教授或相当职务，具有丰富的教学和科研经验，在相关领域取得突出成果，并具有培养博士研究生的能力。
年龄一般不超过55周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。
2. 副教授
在国内外高校、科研院所担任副教授或相当职务，具有较丰富的教学和科研经验，在相关领域取得一定成果，并具有培养硕士研究生的能力。
年龄一般不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。
3. 讲师
具有博士学位，在相关领域取得较好科研成果，具备较强的教学和科研能力。
年龄一般不超过35周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。
4. 科研人员
具有博士学位或硕士学位，在相关领域具有较高的学术水平和研究能力。
5. 博士后研究员
具有博士学位，在相关领域具有较好的研究基础和发展潜力。
五、引进待遇
按照遵义医科大学相关规定给予高层次人才待遇，包括薪酬、住房、科研经费等。
提供优良的工作和生活环境，协助办理子女入学、配偶工作等事宜。
享受学校的各项福利政策。
六、报名方式
有意者请将个人简历、科研成果清单、学历学位证书复印件、身份证复印件发送至邮箱。
邮箱地址：
邮件主题请注明“人才引进2020”。
七、联系方式
人事处
电话：
传真：
遵义医科大学
2020年1月1日
遵义医科大学高层次人才引进
政策依据：
《中共遵义市委 人力资源和社会保障局关于印发遵义市高层次人才引进工程实施办法(试行)的通知》（遵发【2022】28号）
对象：
具有硕士及以上学位或副高级及以上职称，且符合以下条件之一的人员：
取得国内外教育科研机构颁发的博士学位，年龄不超过45周岁（特别优秀者年龄可适当放宽）；
取得国内外教育科研机构颁发的硕士学位，年龄不超过35周岁；
具有副高级及以上职称，年龄不超过45周岁且具有硕士及以上学位。
待遇：
引进一次性奖励：
博士：15万元
硕士：10万元
生活补贴：每月6000元，发放三年。
科研启动经费：30万元/人（博士）、15万元/人（硕士）。
住房补贴：每年3万元，发放三年。
配偶就业优先推荐，子女教育保障优先照顾。
引进方式：
应聘：符合条件者可在我校人才网（投递简历。
推荐：高校、科研院所、行业协会等机构可推荐符合条件的人员。
评审程序：
受理报名：受理符合条件的人员报名，进行初审。
专家评审：组织专家对初审通过的人员进行现场评审。
确定人选：根据评审结果，确定引进人选。
公示和聘用：公示引进人选，办理聘用手续。
联系方式：
人事处
地址：贵州省遵义市汇川区光明大道1号
邮编：563000
电话：
邮箱：
人才网：
备注：
以上待遇仅为引进人才的基本待遇，不包括绩效工资、补贴等其他收入。
引进人才必须全职在校工作，不得在外兼职或从事其他营利性活动。
引进人才需在遵义医科大学工作满5年才能享受上述待遇。
